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Quelles sont les nouvelles règles d’indemnisation du chômage ?

Plusieurs mesures réglementaires récentes en faveur des demandeurs d’emploi sont entrées en vigueur en 2009. Elles concernent la durée d’indemnisation, les chômeurs non indemnisés, ainsi que le chômage partiel.

L’accord signé le 23 décembre 2008 entre certains partenaires sociaux a permis la mise en place d’une nouvelle convention d’assurance-chômage, datée du 19 février 2009 et agréée par l’arrêté du 30 mars 2009. Elle est entrée en vigueur le 1er avril 2009.

La nouvelle convention pose le principe d’une indemnisation d’une durée égale à la durée de cotisation : un jour cotisé donne droit à un jour indemnisé, dans la limite de 24 mois, ou 36 mois pour les plus de 50 ans, selon les termes du décret n° 2009-339 du 27 mars 2009. L’indemnisation débute désormais dès quatre mois de cotisation, au lieu de six mois précédemment.

Les chômeurs ne bénéficiant d’aucune indemnisation peuvent quant à eux bénéficier de la prime exceptionnelle de 500 euros instituée par un second décret du 27 mars 2009. Elle est versée aux personnes perdant leur emploi entre le 1er avril 2009 et le 31 mars 2010 et ayant travaillé 305 heures dans les 28 mois précédents.

Par ailleurs, l’accord des partenaires sociaux négocié le 15 décembre 2008 a permis de modifier l’accord national interprofessionnel du 21 février 1968 sur l’indemnisation du chômage partiel, par arrêté du 26 janvier 2009. Cet avenant porte le taux d’indemnisation du chômage partiel de 50 à 60% et fixe l’indemnité minimale à 6,84 € à compter du 1er janvier 2009. Parallèlement, le décret n° 2009-110 du 29 janvier 2009 revalorise le taux horaire de l’allocation spécifique de chômage partiel.

Enfin, le gouvernement a créé un Fonds d’investissement social, destiné à inciter les entreprises en difficulté à privilégier le chômage partiel pour éviter des licenciements et à faciliter la formation pendant la période de chômage. Il a été installé le 10 avril 2009.

Pour en savoir plus
> consulter, sur le site de l’Unédic, la présentation et le texte intégral de la nouvelle convention d’assurance-chômage, ainsi qu’un point sur le chômage partiel
> lire l’actualité du site Service-public sur la prime exceptionnelle de 500 €
> une fiche du ministère du Travail présente le dispositif de chomage partiel et précise les procédures
> une fiche sur l’allocation de chômage partiel est également proposée dans le répertoire des aides publiques aux entreprises de l’Institut supérieur des métiers

Source : http://www.minefe.gouv.fr




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